国企风流_第二百二十五章 再别康桥 首页

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   第二百二十五章 再别康桥 (第1/8页)

    第二百二十五章再别康桥

    东北回来的李琳,直觉上看,皮肤要糙一些,黄云逸底还是江南的水土养人啊。不过李琳的精神不错,直让黄云逸感觉似乎变了一个人一样。

    李琳辞职报告打上去,第二天就被新来的部长给退了回来。

    李琳倒是奇怪,怎么辞职也不行呢?我赔钱就是了啊。

    部长和她做了非常详细的思想工作,讲了很多的她的好话,似乎华达没有了她,就运作不下去了,让她都觉得自己重要了很多。

    只有黄云逸拿着酒杯朝她傻笑,哪里有什么好的事情,你以为你是谁啊,这种地方少你一个不少,多你一个不多,缺了谁地球照样转。

    那是为什么啊?

    听说李琳递交辞职信之后,另外还有三个人也递交了辞职信,这么些年来,华达每年招聘进来的大学生都上二十几个,除了有几个在试用期间就走了的,虽然有不少人买怨这里学不到东西,工资太低,没有前途,可跳槽的却没有几个,有三人跳槽,也是家里有些关系的。

    那又是为什么呢?

    其实原因非常简单,这些年来,人才,人才,上上下下都叫的很响,引进大学生,就算是引进人才,人才是二十一世纪的核心竞争力,是企业的未来,什么的,什么的一大堆的道理,黄云逸统计了一下,华云集团三年来党建工作研究会有关写人才的论文,最少也有一百篇,你说公司能不关心人才,能不重视人才吗?

    华云集团的领导可是非常的关系爱护人才的,也非常赏识人才的,所以在集团公司每年的党建工作考核里,就专门有一条是对人才有关方面的考核。一
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